岗位职责
1、邀约家长试听并提供持续性的咨询及服务；
2、跟进学员学习情况，和家长保持良好的伙伴关系；
3、根据公司部署，执行并完成招生任务；
4、及时跟进与了解行业信息，根据行业动态调整及完善销售策略；
任职要求
1、大专及以上学历、热爱教育行业；
2、有亲和力和良好的沟通、表达能力；
3、积极主动、有良好的服务意识；
4、有团队合作意识，责任心强；
福利待遇
1、薪酬体系：底薪+提成+奖金；
2、福利体系：保险+带薪年假+国内外旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习；
3、培训体系：岗前带薪培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深部长带教；
4、晋升体系：组员→主管→课长→主任，职位的提升=薪水、知识水平和能力的提升；
5、其它收获：阅历的提升+人脉的积累+管理的能力+快速的成长；
6、报销每年春节假期往返高铁票或机票；